SEMAFO BOUNGOU SA recrute un SUPERVISEUR LOGISTIQUE
EXCLUSIF Niveau BAC+3 Burkina Faso Date limite: 12 juin 2026 0 commentaires

SEMAFO BOUNGOU SA recrute un SUPERVISEUR LOGISTIQUE

SOPAMIB
SEMAFO BOUNGOU SA

RECRUTEMENT INTERNE/EXTERNE

POSTE : SUPERVISEUR LOGISTIQUE

  • Société : SEMAFO BOUNGOU SA
  • Département : Chaîne d'Approvisionnements
  • Domaine : Logistique / Supply Chain
  • Site : Mine de Boungou
  • Nombre de poste : 01
  • Date limite : 12 juin 2026

1. BUT ET OBJECTIF

Le titulaire du poste est chargé d'assurer la coordination, le suivi et l'optimisation des flux d'approvisionnement afin de garantir la continuité des opérations. Il veille à la disponibilité des biens et équipements, au respect des délais de livraison et à la fiabilité des processus logistiques, notamment dans le cadre des convois sécurisés de ravitaillement vers le site minier.

2. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Sous la supervision du Surintendant des Approvisionnements, le titulaire du poste est chargé de (taches non exhaustives):

  • Assurer la gestion et le suivi des commandes notamment les commandes urgentes et critiques, faire le suivi des bons de commande, des commandes en transit et des dates de livraison afin de garantir la disponibilité des biens et équipements ;
  • Accélérer le traitement des commandes d'inventaire et des achats directs, en coordination avec les équipes Achats et Expediting, pour limiter les retards ;
  • Coordonner avec les transitaires et superviser les expéditions afin d'assurer des livraisons ponctuelles et conformes, tout en évitant les pénalités douanières ;
  • Planifier et coordonner l'organisation des convois d'approvisionnement et les expéditions par air selon les priorités opérationnelles et les exigences de sécurité du site ;
  • Veiller à la bonne application du processus Procure-to-Pay (P2P) et au maintien d'une piste d'audit fiable sur les activités logistiques ;
  • Identifier les dysfonctionnements logistiques, analyser leurs causes et mettre en œuvre les actions correctives et préventives appropriées ;
  • Entretenir des relations efficaces avec les fournisseurs et partenaires logistiques, et résoudre rapidement les problèmes de livraison ou de qualité ;
  • Produire les rapports périodiques, suivre les indicateurs de performance logistique et proposer des mesures d'amélioration continue ;
  • Encadrer, organiser et suivre l'activité des équipes logistiques conformément à l'organisation en vigueur ;
  • Respecter les politiques et procédures de la société, notamment en matière de santé-sécurité, d'environnement et de sécurité des biens et des personnes.

3. QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES

  • Bac+3 minimum en logistique, gestion des chaines d'approvisionnement ou dans un domaine connexe ;
  • Une certification professionnelle en logistique ou en gestion de la chaîne d'approvisionnement constitue un atout ;
  • Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine de la logistique, dont 3 ans dans une fonction similaire ;
  • Une expérience en milieu minier isolé est fortement souhaitée ;
  • Bonne maîtrise des processus logistiques et d'approvisionnement ;
  • Capacité à gérer les fournisseurs et à conduire des actions de coordination transversale ;
  • Aptitudes en leadership, organisation et management d'équipe ;
  • Capacité d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision ;
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles ;
  • Bonne attitude professionnelle et respect des règles de santé et sécurité au travail ;
  • Capacité à travailler sous pression et dans un environnement multiculturel ;
  • Capacité à former les subordonnés et à développer leurs compétences ;
  • Bonne maîtrise d'Excel, Word et Outlook ;
  • Bonne connaissance des ERP ; la connaissance de Odoo serait un atout.

4. COMPOSITION DU DOSSIER

  • Un curriculum vitae ;
  • Une lettre de motivation avec indication de la prétention salariale ;
  • Les copies des diplômes, attestations et certificats.

5. COMMENT POSTULER ?

Les personnes remplissant les conditions spécifiées devront faire parvenir leur dossier de candidature, scanné au format PDF, au plus tard le 12 juin 2026 exclusivement par courrier électronique à l'adresse suivante : boungourecrutement.externe@sopamib.bf , en précisant en objet l'intitulé du poste.

NB : Veuillez vous assurer que vous remplissez les conditions minimales exigées avant de postuler.

Fait à Boungou, le 29 mai 2026

La Direction des Ressources Humaines

NB : Ne payer, sous aucun prétexte, des sommes d'argent à des personnes utilisant le nom de SEMAFO Boungou SA pour un recrutement


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